Jak zarobić na stacji BENZYNOWEJ
Sukces finansowy stacji benzynowej może silnie zależeć od okoliczności, które nie jest bezpośrednio związane z jakością obsługi, a nawet lokalizacji „tankowania”. O tych ważnych szczegółach można dowiedzieć się zarówno na własnym doświadczeniu, który często przychodzi zbyt późno, albo przejmując mongolsko doświadczenie innych i dbanie o rzeczach, które sprawiają, że автозаправочное przedsiębiorstwo jest naprawdę opłacalne.
Instrukcja
1
Podpisz umowę o współpracy na zasadzie franczyzy z jedną z wiodących firm naftowych w kraju – pod znakiem firmy takiej sprawy idą co najmniej dwukrotnie większy. Dochód uzyskany w wyniku takiego „rebrandingu” z nawiązką pokryje kwotę, którą będziesz co miesiąc wypłacać swojemu starszemu partnerowi, taki przebieg uniewinniony we wszystkich aspektach. Ważne jest, aby przy wyborze firmy-patrona wziąć pod uwagę położenie jej najbliższej нефтебаз, pracować, z którymi trzeba – wygoda i szybkość dostawy paliwa też znaczy bardzo wiele.
2
Poznaj wszystkie szczegóły, warunki dostaw paliwa z rafinerii, które oferuje firma-franczyzodawca. Sprzedaż cena może, na przykład, już zawierać w sobie podatek na dodatkowe koszty i podatek na realizację нефтесодержащей produktów, a może być tak, że aby te podatki trzeba będzie następnie z budżetu państwa na stacji BENZYNOWEJ. Bardzo ważne jest, aby zorientować się w cenach dostawcy i nie mylić następnie w swojej własnej księgowości, utraty zysków z powodu błędnych obliczeń.
3
Zadbaj o ochronie i ochrony swojego автозаправочного przedsiębiorstwa – każdy incydent może nie tylko zniszczyć wszystkie aktualne dochody, ale i prowadzić was do dłużnej jamy. Dotyczy to nie tylko wypadków karnego charakteru (co na podmiejskich trasach nie jest rzadkością), ale również i bezpieczeństwa podczas pracy z paliwem. Podpisz umowę z zgodny z przedsiębiorstwem, wyposażyć budynek operatora w kuloodporne szyby, należy przestrzegać wszystkich zasad bezpieczeństwa pożarowego i инструктируйте personel.
4
Oszczędzaj na wynagrodzenia pracowników, organizując dla nowych pracowników szkolenia – szkolenie pracowników bez doświadczenia bardziej opłacalne, niż dostosować się do wynagrodzeń oczekiwania doświadczonych operatorów stacji paliw, kompetentny do tego, jak zorganizować na stacji benzynowej pracę „na swoją korzyść”. Taka polityka w kadr pozwoli znacznie zwiększyć własne zyski i stworzyć miejsca pracy dla mieszkańców okolicznych osiedli, często cierpiących z powodu bezrobocia. Właśnie takie proste środki w zarządzaniu автозаправочным przedsiębiorstwo pozwalają zdobyć dobre obroty, osiągnąć próg opłacalności i zacząć otrzymywać spore zyski.